La Fundación Ceibal (Alessia Zucchetti y Cristóbal Cobo), la Universidad de Illinois en Urbana-Champaign (Angela C. Lyons) y la Universidad Saint Joseph de Beirut (Josephine Kass-Hanna) publicaron conjuntamente dos policy briefs, en el ámbito del trabajo que se viene realizando en Think 20 (T-20) .
El T-20 es una iniciativa del G-20 que tiene como objetivo generar conocimientos y recomendaciones que contribuyan a la toma de decisiones por parte los líderes del G20 para enfrentar los desafíos globales más apremiantes y ofrecer un desarrollo más inclusivo y sostenible. El T-20 se encuentra organizado en 10 grupos de trabajo (Task Forces).
El G20 es uno de los foros internacionales e intergubernamentales más relevantes a nivel mundial, integrado por 19 países y la Unión Europea. Desde diciembre 2018, es presidido por Japón.
Desde 2018, y durante la Presidencia de Argentina del G-20, la Fundación Ceibal forma parte del Grupo de trabajo: El futuro del trabajo y la educación en la era digital, que tiene como objetivo reflexionar sobre las transformaciones tecnológicas (como inteligencia artificial, fintech, el internet de las cosas e industria 4.0) que están desafiando a la economía global.
“Este grupo de trabajo hará recomendaciones sobre cómo lograr mercados laborales bien equilibrados, capaces de igualar la oferta y la demanda de habilidades en un entorno de tecnología que cambia rápidamente, al tiempo que reduce las desigualdades y promueve el desarrollo económico y social. También tiene como objetivo brindar asesoramiento sobre políticas para desarrollar sistemas educativos que promuevan la igualdad de oportunidades, el aprendizaje a lo largo de toda la vida y la educación financiera. Finalmente, su objetivo es hacer recomendaciones en las áreas de seguridad de los datos, para que la economía digital se pueda aprovechar de manera efectiva y así mejorar en gran medida la prosperidad y la inclusión ”(T-20).
Leaving No One Behind: Measuring the Multidimensionality of Digital Literacy in the Age of AI and other Transformative Technologies es uno de los policy brief en los que Fundación Ceibal ha participado. Enfatiza la necesidad de abordar las habilidades del siglo 21 desde una perspectiva holística, que abarque las dimensiones técnicas y socioemocionales, para promover resultados tangibles en los ámbitos laborales, sin dejar atrás a las poblaciones más vulnerables.
El otro brief, titulado Bridging the Gap Between Digital Skills and Employability for Vulnerable Populations, ofrece recomendaciones para reducir la brecha existente en cuanto a las habilidades digitales y mejorar la empleabilidad de las poblaciones vulnerables, lo que en además conducirá a mejoras en los indicadores macroeconómicos, como la reducción de la pobreza, el crecimiento de los ingresos y el empoderamiento económico.
Ambos documentos pueden encontrarse en el repositorio de la Fundación Ceibal aquí.